Turkka Koivisto on Nousun omistaja ja perustaja. Nousu valmistaa -70 luvun tyylisiä retrohenkisiä verkkareita, shortseja ja paitoja Nokialla. Kuuntele Turkan tarina Tamperelaisten ravintoloiden ja yökerhojen ovilta, palo- ja pelastusmieheksi ja tekstiiliyrittäjäksi. Millä tavalla kokemukset palomiehenä ohjasivat ajatukseen perustaa firma ja tarjota ihmisille työtä. Mistä idea retro-verkkareihin syntyi? Mitä Nousu alkaa tekemään retro-vaatteiden jälkeen? Voiko onnellisuutta saavuttaa ottamisen sijaan antamalla pois?
Kuuntele jakso ja saat vastaukset yllä esitettyihin kysymyksiin. Mukana myös monta muuta mielenkiintoista juttua.
#yhdetpuheet podcastin yhteistyökumppanina on Jyväskylän yliopiston Executive MBA. Menesty johtajana. Katso lisää emba.jyu.fi/menesty-johtajana.
Kati Packalén on PostNordin Head of Brand Experience, joka vapaasti suomennettua tarkoittaa brändikokemusjohtajaa. Mistä ihmeestä on kysymys? Aiemmin hänen kortissaan luki Head of Customer Experience. Onko Katin tehtävä muuttunut vai kuuluuko asiakaskokemus osaksi brändikokemusta? No jaksossa se tietenkin vahvistuu. Katilla on myös pitkä kokemus koripallon parista. Hänen perheensä on koripalloperhe, hän on toiminut aktiivisesti Tampereen Pyrinnön koripallotoiminnassa mukana, toimien ennen kaikkea vuoden 2001 ikäluokan valmentajana ja apuvalmentajana minitytöistä aikuisuuteen. Miten metodeilla matkan varrella Kati valmensi tyttöjä, entä miten tytöt kasvattivat Katia? Onpa kyse sitten työstä tai valmentamisesta, tärkeintä on olla ihminen ihmiselle.
#yhdetpuheet podcastin yhteistyökumppanina on Jyväskylän yliopiston Executive MBA. Menesty johtajana. Katso lisää emba.jyu.fi/menesty-johtajana.
Uusi kausi alkaa. Ensimmäisenä vieraanamme tapamme Särkänniemen huvipuiston toimitusjohtajan Miikka Seppälän. Podcastissa saamme kuulla Miikan matkan kauppatieteiden opiskelijasta yrittäjäksi, puolueensa nuorimmaksi kaupunginvaltuutetuksi, Salibandyliiton puheenjohtajaksi, Tampere Unitedin toimitusjohtajaksi ja lopulta Särkänniemen toimitusjohtajaksi. Puhumme Särkänniemestä ja kuinka sen muuttuva asiakaskokemus siirtyy isältä pojalle ja äidiltä tyttärelle. Mikä on huvipuiston tulevaisuus? Kuulemme myös totuuden delfiineistä. Miikka seurasi delfinaariota aitiopaikalta, kuinka aika ja asenteet muuttuivat ja delfinaario sai päätökseensä. Hän kertoo avoimesti päätökset, jotka johtivat delfinaarion sulkemiseen ja miksi delfiinien muutto Kreikkaan tehtiin niin kuin tehtiin. #yhdetpuheet podcastin jaksoon mahtuu myös paljon paljon muuta.
#yhdetpuheet podcastin yhteistyökumppanina on Jyväskylän yliopiston Executive MBA.
Mikä sai turkulaisen tietojenkäsittelytieteen filosofian tohtorin Tuomo Saarnin lähtemään perustamaan ensin miesten muotivaateliikettä ja sitten ostamaan enemmistön naisten vaatteita valmistavasta Kangasalla toimivasta Tam-Silkistä? Millaista on suomalaisen vaateteollisuuden yhteistyö? Miksi on tärkeää valmistaa vaatteita Suomessa? Ja miksi naisten vaatteita valmistava yritys päätti alkaa valmistaa miesten Kalsareita? Tuomo jäi juuri pois Tam-Silkin toimitusjohtajan tehtävästä. Mitä seuraavaksi?
Kristiina Michelsson on tekonivelsairaala Coxan toimitusjohtaja ja kokenut hallitusammattilainen. Keskustelemme podcastissa johtajuudesta ja Kristiinan työstä Coxan toimitusjohtajana. Tämän hetken (05-21) kuuma peruna on SOTE, joka uhkaa laittaa sairaalan kiinni. Vai uhkaako? Hän, jos joku, tietää. Keskustelussa on myös mukana hyvä hallitustyö. Millaista on hyvä hallitustyö, miten hallitus tulee rakentaa ja miksi hyvä hallitus on yritykselle hyödyllinen? Entä millaisella elämänviisaudella sairaalan toimitusjohtaja ja viiden hallituksen kiireinen johtaja jaksaa ja ehtii?
Tässä jaksossa tutustumme Nokia River Golfin toiminnanjohtaja Kimmo Siraiseen. Saamme kuulla jakson aikana Kimmon ajatuksia muun muassa parhaasta asiakaspalvelusta, hyvästä tiimihengestä ja onnellisuudesta. Nostamme myös maljat Kimmon apelle Amille sinne jonnekin yläkertaan.
